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MANAGEMENT IM KFZ-BETRIEB (Zülch, Michael)
MANAGEMENT IM KFZ-BETRIEB , Manager gibt es nicht nur in großen Industriekonzernen, sondern auch in Handwerksbetrieben. Inhaber oder Geschäftsführer von Kfz-Betrieben müssen ebenfalls die vier Kernaufgaben des Managements beherrschen: Planung, Organisation, Führung und Kontrolle. Dieses Buch stellt die Anforderungen an den Manager eines Kfz-Betriebs vor. Es beschreibt seine konkreten Aufgabengebiete sowie die wichtigsten rechtlichen Grundlagen zur Führung eines Kfz-Betriebs. Zentrale Bestandteile der Unternehmensführung wie mögliche Marketingstrategien und die optimale Gestaltung des Werkstattprozesses werden ebenso behandelt wie speziell auf den Kfz-Betrieb zugeschnittene Grundbegriffe der Betriebswirtschaft und des Controllings. Ideal auch für die Meisterprüfung Kfz-Technik. Per InfoClick erhält der Leser Zugang zu periodisch aktualisierten Zahlen, Übersichten und Statistiken zum aktuellen Kfz-Markt in Deutschland. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 2. Auflage, Erscheinungsjahr: 202302, Produktform: Leinen, Autoren: Zülch, Michael, Auflage: 22002, Auflage/Ausgabe: 2. Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 289, Keyword: Strategisches Marketing im Kfz-Betrieb; Kennzahlensteuerung im Kfz-Betrieb; Juristische Grundlagen im Kfz-Betrieb; Anforderungen an Kfz-Manager; Grundlagen der Betriebswirtschaft im Kfz-Betrieb; Controlling im Kfz-Betrieb; Unternehmensführung im Kfz-Betrieb, Fachschema: Berufsausbildung~Duales System (Ausbildung)~Lehre (Berufsausbildung)~Betriebswirtschaft - Betriebswirtschaftslehre~Auto / Kraftfahrzeugtechnik~Fahrzeug / Kraftfahrzeug~KFZ~Kraftfahrzeug - Kraftfahrzeugtechnik~Kraftwagen~Kraftfahrzeug / Berufsbezogenes Schulbuch~Meister (Handwerksmeister) - Meisterprüfung~Fahrzeug - Fahrzeugbau - Fahrzeugtechnik~Handwerk - Handwerker, Fachkategorie: Betriebswirtschaft und Management~Fahrzeugbau~Unterricht und Didaktik: Berufsausbildung, Warengruppe: HC/Berufsschulbücher, Fachkategorie: Traditionelles Handwerk, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Vogel Business Media, Verlag: Vogel Business Media, Verlag: Vogel Communications Group GmbH & Co. KG, Länge: 265, Breite: 195, Höhe: 18, Gewicht: 902, Produktform: Gebunden, Genre: Schule und Lernen, Genre: Schule und Lernen, Vorgänger EAN: 9783834332691 9783802319327, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Relevanz: 0004, Tendenz: 0, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, Unterkatalog: Schulbuch, WolkenId: 1405114
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Krizanits, Joana: Leadership - Management - Führung
Leadership - Management - Führung , Führung for future Leadership, Management, Führung - kaum ein Thema ist so mit populärwissenschaftlichen Stereotypen, Mythen und normativen Appellen behaftet. Dabei hat schon immer jede Epoche ihre eigene Führungskultur entwickelt, vom Industriezeitalter bis zur aktuellen Phase der klimaverträglichen Transformation. Joana Krizanits klopft jede Ära auf ihre Führungskonzepte und deren Urheber:innen ab und zeigt auf, wie Führung an die jeweilige Gesellschaft, an Wirtschaft und Organisationen rückgebunden ist. Dabei wird auch deutlich, wie zeitgeistiges Gepäck Probleme verstärken kann, die es doch eigentlich lösen soll. Im Zentrum steht jedoch die Frage: Welche Konzepte haben Bestand, welche Rezepte für "gute" Führung, "richtiges" Management, "bestes" Leadership gelten noch heute? Joana Krizanits, Organisationsberaterin mit jahrzehntelanger Praxiserfahrung, gelingt so ein komprimierter, verständlich geschriebener und dabei differenzierter Überblick über die essenziellen Werke der Managementliteratur. Er mündet in eine scharfsinnige Analyse der Herausforderungen, die mit der Transformation zu nachhaltiger Wirtschaft in der klimaneutralen Gesellschaft einhergehen. Die Autorin: Joana Krizanits, Mag. phil., Studium der Psychologie in Strasbourg, Liverpool und Wien; Ausbildung: Gesprächspsychotherapie, systemische Beratung, Coaching, Controlling, Qualitätsmanagement, Personalmanagement; 18 Jahre Tätigkeit in verschiedenen Fach- und Führungsrollen in unterschiedlichen Organisationen; heute selbstständige Unternehmensberaterin, Lehrbeauftragte und Trainerin. Schwerpunkte: fachliche Organisationsberatung und Prozessbegleitung zu Fragen der Unternehmensentwicklung, Management Development und Potenzialträger-Programme, Beraterausbildung, Coaching, Supervision. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
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Lust auf Strategie (Nagel, Reinhart)
Lust auf Strategie , Das Workbook zeichnet den idealtypischen Verlauf der Entwicklung einer Strategie von der ersten Idee an nach. Dabei wird das Konzept der "Systemischen Strategieentwicklung" anschaulich gemacht. Fundiertes Praxiswissen und Instrumente aus der Beratungspraxis bieten konkrete Hilfestellungen für die Umsetzung des eigenen strategischen Entwicklungsprozesses. Die 3. Auflage wurde ergänzt um: Instrumente wie Portfoliomethode, Analyse des Geschäftsmodells, Organisations-Monitor Überblick über internetbasierte neue Geschäftsmodelle Besondere Aspekte einer Internationalisierungsstrategie Das neue Layout erleichtert die Orientierung und die Auswahl der passenden Tools für die eigene Arbeit. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: 3. Auflage,aktualisierte Auflage, Erscheinungsjahr: 20140714, Produktform: Kartoniert, Titel der Reihe: Systemisches Management##, Autoren: Nagel, Reinhart, Auflage: 14003, Auflage/Ausgabe: 3. Auflage,aktualisierte Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 206, Abbildungen: 16 schwarz-weiße Abbildungen, Keyword: Management; Organisationen; Wachstum; Reinhart Nagel, Fachschema: Unternehmensstrategie, Fachkategorie: Management und Managementtechniken, Thema: Verstehen, Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Strategisches Management, Thema: Optimieren, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag, Verlag: Schäffer-Poeschel Verlag, Verlag: Schäffer-Poeschel, Länge: 190, Breite: 115, Höhe: 17, Gewicht: 193, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783791028729 9783791030258 9783608944624, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0014, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 1205233
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Führing, Meik: Führung und Management in den unendlichen Weiten
Führung und Management in den unendlichen Weiten , Mit seinen sieben Einzelserien Raumschiff Enterprise, The Next Generation, Voyager, Deep Space Nine, Enterprise, Discovery und Picard ist Star Trek hinsichtlich der Zuschauerzahlen und der Impulse für neue Technologien die wohl erfolgreichste und langlebigste Science Fiction-Serie aller Zeiten. Auch für den Bereich Führung und Management lohnt sich der vertiefende Blick auf Star Trek. Dieses Buch entwickelt anhand der Filmanalysen von Star Trek praxisnahe Lehren und Anregungen für erfolgreiches Führen in der Gegenwart. Es lässt den Leser teilhaben an den Managementerfahrungen der Führungskräfte der Sternenflotte. Die Lehren aus der Zukunft - aus den unendlichen Weiten - sollen dazu beitragen, das Bewusstsein zu schärfen für zentrale Handlungsfelder und mögliche Gestaltungshebel von Führungskräften. Zukünftige Führungskräfte, die sich auf ihre Führungsrolle vorbereiten möchten, erhalten vorerlebbare und gut erinnerbare Situationen und Handlungsempfehlungen, die in einer (späteren) eigenen Führungsherausforderung hilfreich sein können. Neu aufgenommen in der zweiten Auflage wurden die beiden neuen Serien Discovery und Picard. Ergänzt wurde auch ein komplett neues Kapitel zu einem integrierten Krisenmanagement und Change Management. Der Aufbau des Buches gliedert sich, nach einem Einleitungsteil über Star Trek und die Sternenflotte, in insgesamt sechs Missionen zu den zentralen Handlungsfeldern für Führungskräfte: 1) Selbstverständnis Führungskraft, 2) Personalführung, 3) Teambuilding, 4) Unternehmensführung, 5) Selbstmanagement sowie 6) Krisenmanagement und Change Management. Das Buch richtet sich an heutige und zukünftige Führungskräfte, Personalmanager und -entwickler, Dozenten und Studierende von BWL, Management und Wirtschaftspsychologie, an interne und externe Berater und nicht zuletzt an alle Star Trek-Fans. , Bücher > Bücher & Zeitschriften , Auflage: erweiterte Auflage, Erscheinungsjahr: 20200715, Produktform: Kartoniert, Auflage/Ausgabe: erweiterte Auflage, Seitenzahl/Blattzahl: 334, Keyword: Star Trek; SelbstKrisenChange Management; Management; Teambuilding, Fachschema: Film / Genre, Motiv, einzelne Filme~Motiv (Film)~Fernsehen / Kritik, Rezeption~Soziologie / Arbeit, Wirtschaft, Technik~Arbeitspsychologie~Psychologie / Arbeitspsychologie~Psychologie / Führung, Betrieb, Organisation~Psychologie / Wirtschaft, Arbeit, Werbung~Management / Strategisches Management~Strategisches Management~Unternehmensstrategie / Strategisches Management~Entrepreneurship~Führung / Mitarbeiterführung~Mitarbeiterführung~Management / Personalmanagement~Personalmanagement~Personalpolitik~Personalwirtschaft~Organisationstheorie, Fachkategorie: Filmgeschichte, Filmtheorie und Filmkritik~Filmgenres~Fernsehen: Drehbücher~Science-Fiction: Zeitreisen~Soziologie: Arbeit und Beruf~Arbeits-, Wirtschafts- und Organisationspsychologie~Strategisches Management~Unternehmensführung~Management: Führung und Motivation~Organisationstheorie und -verhalten, Zeitraum: erste Hälfte 21. Jahrhundert (2000 bis 2050 n. Chr.), Warengruppe: HC/Wirtschaft/Management, Fachkategorie: Personalmanagement, HRM, Thema: Verstehen, Text Sprache: ger, UNSPSC: 49019900, Warenverzeichnis für die Außenhandelsstatistik: 49019900, Verlag: Edition Rainer Hampp, Verlag: Edition Rainer Hampp, Verlag: Edition Rainer Hampp, Länge: 210, Breite: 150, Höhe: 18, Gewicht: 439, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Vorgänger EAN: 9783957100955, eBook EAN: 9783957103772, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0025, Tendenz: +1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Hardcover, Unterkatalog: Lagerartikel, WolkenId: 2377680
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Warum Strategie Beratung?
Warum Strategie Beratung? Strategie Beratung hilft Unternehmen, ihre langfristigen Ziele zu definieren und effektive Wege zu finden, um sie zu erreichen. Durch eine fundierte Analyse der Marktbedingungen, der Wettbewerbssituation und der internen Ressourcen können Unternehmen ihre Wettbewerbsfähigkeit stärken und langfristigen Erfolg sicherstellen. Strategie Beratung bietet auch eine externe Perspektive und Expertise, die es Unternehmen ermöglicht, neue Chancen zu erkennen und innovative Lösungen zu entwickeln. Letztendlich kann Strategie Beratung dazu beitragen, die Effizienz, Rentabilität und Nachhaltigkeit eines Unternehmens zu verbessern.
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Heißt es "bei dem Betrieb" oder "in dem Betrieb"?
Beide Formulierungen sind korrekt und können je nach Kontext verwendet werden. "Bei dem Betrieb" betont eher die räumliche Nähe oder die Zugehörigkeit zu einem bestimmten Unternehmen, während "in dem Betrieb" eher auf die Tätigkeit oder den Arbeitsplatz innerhalb des Unternehmens hinweist.
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Was sind die wesentlichen Merkmale und Vorteile von Interim-Management in Unternehmen?
Interim-Management ermöglicht Unternehmen, schnell auf Veränderungen zu reagieren und kurzfristig spezialisierte Führungskräfte einzusetzen. Die Interim-Manager bringen umfangreiche Erfahrung und Expertise mit, um komplexe Projekte erfolgreich umzusetzen. Zudem können sie unvoreingenommen agieren und frischen Wind in das Unternehmen bringen.
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Welche Fähigkeiten und Eigenschaften sind entscheidend für erfolgreiche Unternehmenslenker in Bereichen wie Management, Führung, Strategie und Innovation?
Erfolgreiche Unternehmenslenker müssen über ausgeprägte Führungsqualitäten verfügen, um Teams zu motivieren und zu inspirieren. Zudem ist es wichtig, strategisches Denken zu besitzen, um langfristige Ziele zu definieren und den Unternehmenserfolg zu sichern. Innovationsfähigkeit ist entscheidend, um neue Ideen zu generieren und das Unternehmen voranzutreiben. Darüber hinaus sind exzellente Managementfähigkeiten erforderlich, um Ressourcen effizient zu nutzen und Prozesse zu optimieren.
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207105 Kondensator, (Betrieb), SPRiNTUS
Sie wollen das passende Ersatzteil für Ihr SPRiNTUS Produkt finden?. Hier finden Sie eine genaue Anleitung
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WISO Unternehmer 365
WISO Unternehmer 365 ist eine umfassende und benutzerfreundliche Software, die speziell für Unternehmer und Freiberufler entwickelt wurde, um ihnen bei der Erstellung und Einreichung ihrer Steuererklärung für das Steuerjahr 2019 zu helfen. Die Software bietet eine Vielzahl von Funktionen, die es Benutzern ermöglichen, ihre Steuererklärung einfach und effizient zu erstellen. Zu den Funktionen von WISO Unternehmer 365 gehören eine automatische Übernahme von Daten aus dem Vorjahr, eine umfassende Datenbank mit Steuerformularen und -hinweisen sowie ein Schritt-für-Schritt-Assistent für die Erstellung der Steuererklärung. Die Software unterstützt auch die Eingabe von Daten für unterschiedliche Einkommensquellen wie Selbstständigkeit, Kapitalerträge, Vermietung und Verpachtung sowie Arbeitslohn. Die Software ist benutzerfreundlich und einfach zu bedienen. Die Eingabe von Daten erfolg...
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Pellegrino, Bruno: STADT AUF ZEIT
STADT AUF ZEIT , Ein junger Mann erhält den Auftrag, das Werk einer gefeierten Übersetzerin zu sichten. Dafür reist er in eine Stadt, die von Wasser nicht nur umgeben ist, sondern durchdrungen wird. Überall kriecht die Feuchte ins Gemäuer, ein bläulicher Schimmer wabert über die Zimmerdecke, es tropft und sickert, Sirenen verkünden, dass das Meer die Stadt erobert. In der verlassenen Wohnung der Übersetzerin sortiert er Bücher, Manuskripte, Zettel und Notizen, durchforstet Schränke und Schubladen. Er tastet über staubige Oberflächen und knittriges Papier. Wandelt auf den Spuren einer Unbekannten, bis die Grenze zwischen ihm und ihr so porös scheint wie das unterspülte Mauerwerk der Stadt. Bruno Pellegrinos grosse Kunst besteht darin, auch den leisen Stimmen Gehör zu verschaffen. Mit grosser Leichtigkeit erzählt er poetisch und fliessend vom Vergessen und Vergehen, vom Bewahren und Neu-Finden. Für seinen Roman »Dans la ville provisoire« wurde er u.a. mit dem Prix Michel-Dentan und dem Prix Bibliomedia ausgezeichnet. , Bücher > Bücher & Zeitschriften
Preis: 27.00 € | Versand*: 0 € -
Auf Zeit geliebt (Höfer, Kirstin)
Auf Zeit geliebt , Tierschutz ein gesellschaftliches Thema, das immer wichtiger und brisanter wird. In dem Buch werden viele Themen rund um die Arbeit von Tierheimen beleuchtet, u.a. die Vermittlung von Tierheim-Tieren, Auslandstierschutz und Arbeitsbedingungen in Tierheimen. In den Erzählungen beschreibt Kirstin Höfer mit ihrem empathischen Blick auf die Dinge, dass Tiere und auch Tierhalter unsere Hilfe brauchen und diese dankbar annehmen. Es geht immer auch um Menschen, zum einen um die Menschen rund um den Tierschutz und deren Beweggründe, zum anderen um Menschen, die in Not geraten sind, sich überschätzt haben oder mit Hilfe von Tierheimen zu "ihrem" Tier gefunden und diesem zu neuer Lebensqualität verholfen haben. Ihre Erzählungen berühren, fesseln zwischen Weinen und Lachen, sind mit viel Wortwitz geschrieben und spiegeln ihre Liebe zu Mensch und Tier wider. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen , Erscheinungsjahr: 20230415, Produktform: Kartoniert, Beilage: Paperback, Autoren: Höfer, Kirstin, Seitenzahl/Blattzahl: 384, Keyword: Tierheime; Tiere; KirstinHöfer; Hunde, Fachkategorie: Tiere und Gesellschaft, Thema: Orientieren, Text Sprache: ger, Verlag: tredition, Länge: 210, Breite: 148, Höhe: 24, Gewicht: 555, Produktform: Kartoniert, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Genre: Sozialwissenschaften/Recht/Wirtschaft, Herkunftsland: DEUTSCHLAND (DE), Katalog: deutschsprachige Titel, Katalog: Gesamtkatalog, Katalog: Kennzeichnung von Titeln mit einer Relevanz > 30, Katalog: Lagerartikel, Book on Demand, ausgew. Medienartikel, Relevanz: 0040, Tendenz: -1, Unterkatalog: AK, Unterkatalog: Bücher, Unterkatalog: Taschenbuch,
Preis: 22.99 € | Versand*: 0 €
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Warum bewahrt der Betrieb Dokumente auf?
Der Betrieb bewahrt Dokumente auf, um wichtige Informationen und Daten zu archivieren, die für die Geschäftstätigkeit und rechtliche Verpflichtungen relevant sind. Durch die Aufbewahrung von Dokumenten können Unternehmen ihre Transparenz und Nachvollziehbarkeit verbessern und im Falle von Streitigkeiten oder rechtlichen Auseinandersetzungen wichtige Beweismittel vorlegen. Zudem dienen archivierte Dokumente als Referenz für vergangene Entscheidungen, Projekte und Entwicklungen im Unternehmen. Die Aufbewahrung von Dokumenten kann auch dazu beitragen, die Effizienz und Effektivität von Geschäftsprozessen zu verbessern, da wichtige Informationen leicht zugänglich sind.
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Was sind die wichtigsten Aspekte beim effizienten Management eines Ersatzteillagers in einem industriellen Betrieb?
Die wichtigsten Aspekte beim effizienten Management eines Ersatzteillagers sind eine genaue Bestandsführung, regelmäßige Inventuren und ein optimiertes Lagerlayout. Zudem ist eine schnelle und präzise Kommissionierung der Ersatzteile entscheidend, um Stillstandzeiten zu minimieren. Ein gut durchdachtes Wartungs- und Reparatursystem trägt ebenfalls zur Effizienz des Ersatzteillagers bei.
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Was sind die grundlegenden rechtlichen Anforderungen, die Unternehmer beim Aufbau und Betrieb ihres Unternehmens beachten müssen?
Unternehmer müssen die gesetzlichen Vorschriften zur Gründung eines Unternehmens einhalten, wie z.B. die Anmeldung beim Handelsregister und die Einhaltung steuerlicher Pflichten. Sie müssen auch Arbeitsrecht, Datenschutzbestimmungen und Umweltschutzgesetze beachten. Zudem müssen sie sicherstellen, dass ihre Produkte und Dienstleistungen den geltenden Qualitäts- und Sicherheitsstandards entsprechen.
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Wie lange hat man Zeit, seinem Betrieb ein Attest vorzulegen?
Die Frist, um seinem Betrieb ein Attest vorzulegen, kann je nach Unternehmen und Arbeitsvertrag variieren. In der Regel wird jedoch erwartet, dass das Attest so schnell wie möglich nach dem Ausfall oder der Krankheit vorgelegt wird. Es ist ratsam, sich an die internen Richtlinien des Unternehmens zu halten und das Attest so früh wie möglich einzureichen, um mögliche Probleme zu vermeiden.
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